本报哈尔滨6月27日电“多年未得到解决的问题迎刃而解，长期未完善的制度完善了，党风正了，民心顺了”。春末夏初，齐齐哈尔市下力气开展党风廉政和工作作风的“两风”建设，受到全市人民的一片赞誉。
4月下旬，黑龙江省推开“两风”建设工作后，齐齐哈尔市委、市政府高度重视，要求各部门要重点解决“避重就轻、避实就虚、只说远的不说近的、只说虚的不说实的、只说别人不说自己、只说小的不说大的”问题。之后，各县区、市直各部门纷纷召开动员大会，使“两风”建设在全市范围内迅速启动铺开。
“两风”建设开展后，市委书记杨信代表市委班子通过新闻媒介作出了廉洁自律承诺，请全市各界监督市委班子成员的言行。市委先后召开了离退休市级领导、政协委员和民主党派、人大代表、外企和私企代表以及新闻界代表5个座谈会，查摆出9大类意见和建议。5月16日，市委召开了市委班子民主生活会，班子成员自我查找，并对存在的问题进行了认真的剖析，梳理出工作作风方面陷于文山会海，忙于迎来送往，做表面文章，摆花架子，有布置无检查，以会议、文件、讲话代替落实等十个方面的问题。市委把查摆出来的问题公布于众，让广大干部群众认识到，市委是真查、真抓、真摆，使“两风”建设工作在社会上引起共鸣。
在“两风”建设工作中，齐齐哈尔着眼于靠制度管事，靠制度管人，靠制度建立长效机制。“选好人、用好人”是齐齐哈尔市“两风”建设的重点，他们大力推行民主提名、公开测评、差额考察、投票表决的选拔办法并制定和完善了《市委常委讨论任免干部实行无记名投票表决制度的实施办法》等6项制度。5月初，市委常委对换届的中层干部采用了投票表决制。近日，对缺职的正局级岗位采用了民主测评选拔干部的新办法，通过民主推荐，有131名符合条件的干部进入了测评范围，最终有8位比较突出的同志被推选上来。“两风”建设中，这个市还制定和完善了城市基础设施项目招投标制、行政部门收费申报制等9项制度。
