“狮子统帅的绵羊部队，能够打败绵羊统帅的狮子部队”。拿破仑的这句名言证明了领导能力的极端重要。
“领导”是决策者，“领导”直接关系到一个组织的竞争力。领导风格产生出的魅力千差万别，但成功却来自具有共性的实质。如何提升自己的领导能力和管理能力，使所领导的团队产生强大战斗力？怎样使企业在竞争中立于不败之地？这些是每个领导者最为关注的问题。《大领导力丛书》试图对此进行细致的解读。
该丛书探讨了许多有关领导能力的基本问题：领导到底意味着什么？领导与管理、领导者与管理者到底是什么关系？领导者与追随者的区别何在？一个成就大事业的领导者究竟应该具有那些基本的素质等等。另外，该丛书对于构筑领导能力的其他方面，如组织力、沟通力、谈判力、观察力、决策力、创新力等，也进行了深入的分析和探讨，各部分既独立成篇，又有机统一。作者还对古今中外的具体案例进行了有益的、角度独特的阐述，其中许多观点和提法对于我们思考如何在充满竞争和挑战的21世纪进行有效的领导、如何成功地构建领导魅力，不仅具有理论意义，而且具有极大的实际意义。
一个组织——国家、民族、政党、企业、团体——如果没有很好的发展战略，便不可能取得成功。党的十六大报告特别提出，面对新时期，各级领导干部都要提高执政水平，提高领导能力。这绝不是大话、空话、套话，是实现我们国家富强昌盛、民族团结安康的一个大任务。这正是该丛书所具有的重大意义之一所在。
《大领导力丛书》甘华鸣等编著中国国际广播出版社
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