本报讯“人人都要过三关”。这学期，黑龙江齐齐哈尔全福小学在全校推开了教师竞聘上岗制，老师们将自己一路考核争取岗位的过程戏称为“过五关、斩六将”。截止到上月月底，全校范围的教师竞聘上岗工作全面结束。
全福小学的校长钟春燕介绍说，这学期学校按照上级主管部门的统一要求，全面实行教师竞聘上岗制。首先，校领导班子将今年的学校的各个岗位张榜公布，每个岗位的职责、工资待遇等也一同公布，教师可以根据自己的情况决定自己所竞争的岗位。第二步，学校请各位老师“报岗”，报名参加自己竞争的岗位。第三步，报名竞争的教师要进行一系列的“竞选”活动，其中包括述职演说、考试考核、民主评议等。钟校长说，在每位教师所得100分中，日常的工作考核占40％，民主评议、现场演说和竞岗考试各占20％。为了把好关，学校在对每位教师打分时，不仅请校领导班子全体成员出席，还请来了区教委、市教委的专家，共同为教师们投票、打分。外校的老师也可以报名参加学校的这种竞争。据介绍，本学期该校向社会公开招聘，有3名外校教师充实到本校的教职工队伍中。
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