本报南京5月4日电近日从南京市教育局获悉,南京对特级教师的要求有了新标准,除了自身在教育教学上要做到成果卓著,还必须带出“高徒”。
据介绍,今后南京对特级教师要求做到“五有”：一要有培养对象,相对固定1－3名青年教师作为传、帮、带的对象;二要有教研课题,每年至少主持1项
教育教学研究课题;三要有论文成果,每年至少有1篇研究性论文在省级以上正式刊物发表;四要有示范授课,每年至少两次以上在区县以上范围内开设示范课或专题学术讲座;五要有网页展示,每年在特级教师网页上展示自己的教育教学业绩与研究成果。如果带出“高徒”,教育部门将有重奖,对特级教师、教授级教师、名教师采取绩效奖励制度,依据教育教学业绩与研究成果以及培养骨干教师的工作情况,实施奖励。如果能培养出1名或多名市级以上或区县级学科带头人,市或区县教育行政部门将给予奖励。
