辽宁省大连市委、市政府视待业随军家属为财富，把军嫂作为巩固党的基层政权、加强社区建设的一支重要力量，探索出一条独具特色的“军嫂进社区”双拥工作新路子，连续4次被评为“全国双拥模范城”。
军嫂是宝贵的人才资源
大连市军嫂很多。军嫂就业，一直是困扰军、地的
搭建坚实的政策保障平台
大连市委、市政府认为，扶持引导军嫂进社区建功立业，既需要各级领导的支持、军嫂的奋发努力，也需要政策的有力保障。因此，他们坚持“给岗位与给政策”相结合，依据《城市居民委员会组织法》和国务院、中央军委关于做好随军家属就业安置工作的一系列政策法规，出台一系列优待政策，增强社区对军嫂的吸引力。比如，社区军嫂利用业余时间自学取得大专以上学历的，给予报销学费；减免社区军嫂子女上中、小学的学费；被评为全国、省、市“好军嫂”的，分别给予5000、3000、2000元的奖励；区市县每年为社区军嫂进行一次体检；“八一”建军节，社区军嫂放假一天；在社区工作满一年的军嫂，政府为其缴纳基本养老和医疗保险等等。这些优待政策，既有助于解决军嫂进社区工作的实际困难，又增强了军嫂的光荣感和自豪感。5年来，795名军嫂走进社区；7个“军嫂社区”的业绩在大连市500多个社区中名列前茅。
培训竞争素质
为让每一名进社区工作的军嫂都能够找到适合自己的岗位，大连市区分情况、分类指导，对军嫂实施全程培训，提高军嫂的竞争素质。他们按照缺什么补什么的原则，为军嫂开办基层党建、城市低保、民事调解等培训班，全面提高专业技能；定期组织社区工作经验交流和座谈，举办专题讲座、难题“会诊”，到先进社区参观见学等，在实践中增长才干。此外，大连市还在社区叫响“政府扶持进社区，站稳脚跟靠自己”的口号，鼓励军嫂自学成才，努力成为社区工作的行家里手。几年来,大连市民政局、人事局、劳动局、市总工会、市妇联等联合举办各类军嫂岗前培训班20余个,系统学习社区事务管理、现代社区建设、法律常识等业务知识,使军嫂能够很快适应社区第一任职的需要。
培训大大提高了军嫂参与社区竞争的能力。沈阳军区某船运大队登陆艇艇长赵云鹏的妻子焦秋红和其他7名军嫂同时参加社区干部竞选,主动上台演讲,得到社区绝大多数居民的支持,成功走上社区工作岗位,所在社区也成为大连市首家“军嫂社区”。她们处处以军嫂为荣,时时以社区为家,视社区老人为父母、待居民孩子如子女,很快赢得社区居民的信任和尊重,也受到军、地领导的高度赞誉。焦秋红先后被大连市西岗区评为“十佳小巷总理”,被大连市评为“十佳巾帼建功标兵”,获得辽宁省“五一劳动奖章”,还被评为全国“优秀社区工作者”。她所在的社区获大连市“文明社区”、辽宁省“体育先进社区”和全国“青年文明社区”荣誉称号。
