据甘肃省委组织部统计，自一九八五年以来，该省每年净流失高级职称科技人员二百人左右，到二○○三年已有四千多名高科技人才“孔雀东南飞”。但从二○○四年开始这里出现人才回流现象，到二○○六年形成了回流潮。二○○六年底，仅省属高校和科研院所的在册博士就达五百四十八人，这是二十年来首次出现的现象。
除“博士服务团”这种政府有组织地引进各类高层次人才的形式外，甘肃省内的各高等院校和科研院所也纷纷以各种形式引进人才。引进人员的户籍是否迁移，由本人自愿决定，既可调入任职，也可挂职或聘用，还可采取不离开原单位兼职、讲学、咨询等方式柔性流动。甘肃曾一次拿出了六十三个岗位面向国内外引进博士后，结果，吸引了二百三十名来自北京、上海、重庆等地五十多所著名高校和科研院所的博士后人员报名“应征”。
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