这是寿光市大力实施人才强市战略的一个缩影。近年来，寿光树立“人才是第一资源”的理念，把促进发展作为人才工作的根本出发点，收到明显成效。目前，该市已建成了4个博士后科研工作站，1个国家引智示范基地,共引进高层次人才2794名，其中外国专家487名。最近，寿光还作为全省唯一的县级单位，被推荐参加全国引智工作先进单位的评选。
为搭建良好的引智平台，寿光下大力气搞好博士后科研工作站建设。该市组织人事部门积极宣传国家博士后工作政策,登门向企业推介，组织企业到设有博士后工作站的单位学习。围绕重点企业和重点项目，寿光通过网络招聘、组团交流、校企联合、专家讲座等多种方式，做好博士进站工作，先后在晨鸣集团、寿光市蔬菜高科技示范园、巨能金玉米公司、康跃增压器公司建起4个博士后工作站。这也使寿光成为全国博士后工作站拥有量最多的县级市之一。
寿光市人事局局长杨茂森介绍，该市积极开展智力引进工作，先后与清华大学、北京理工大学达成了校地合作协议，与南京林业大学等近20所高等院校建立了合作关系，每年举办企业与高校技术合作洽谈会,不定期组织专家到寿光开展技术指导、举办讲座等。其中，北京理工大学高洪民教授与寿光市农业专家协会联合开发国内首创的“触屏式蔬菜实用技术查询系统”，已在农村推广应用。该市还专门聘请了7名院士,作为政府经济科技顾问。
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