专家指出,精神骚扰问题在企业和公共事务部门最为突出。尤其是在既有领导、又有下属的部门一级负责人身上最为突出。对上欺瞒、对下压制,阻止下级表达意见,在上级和同事面前贬低其工作能力,以致孤立他,最后使之精神崩溃。据调查,法国有近190万人曾经在工作单位遭到上级或同事的恐吓和刁难,约占法国工薪人总数的10%;55%的人曾亲身经历或看到别人受精神骚扰。精神骚扰给法国医疗保险体系增加了不小负担,致使国会决定以立法形式预防和惩罚精神骚扰。
(《光明日报》2001.7.24何农文)
[值班总编推荐] 高达3万元的情绪消费,人们在买什么
[值班总编推荐] 习近平会见摩洛哥王储哈桑
[值班总编推荐] [光明论坛...
艺术箴言|新国漫时代:市场、技术与文化的三重奏
【详细】
艺术箴言|走出误区,传统文化方能行稳致远
促进实体经济和数字经济深度融合
八项行动彰显中国支持全球发展的坚定决心
这八项行动,切中当前全球发展之要害,为全球南方国家解决发展瓶颈——即资金、技术和市场“三缺口”问题以及凝聚全球发展共识提供了切实可行的方案,为推动实现更加包容、更加普惠、更有韧性的全球发展注入全新动力,彰显了中国支持全球发展的坚定信念和决心。【详细】
手机光明网
光明网版权所有
光明日报社概况 | 关于光明网 | 报网动态 | 联系我们 | 法律声明 | 光明网邮箱 | 网站地图