三员工违约跳槽判赔9万元

2002-06-09　来源：文摘报　 我有话说

5月29日，中行济南分行员工跳槽案的当事人接到了法院送达的一审判决书，3名跳槽员工被判败诉，分别赔偿违约金近3万元。同时，接收她们的招商银行济南分行被判负连带赔偿责任。法院认为，3名员工在与原告的劳动合同尚未到期且未依法解除的情况下，擅自离职到其他单位，属于违约行为。同时，被告招商银行济南分行疏于审查，招用未解除劳动关系的跳槽员工，具有过错。有关人士认为，该案对目前普遍存在的人才无序流动有一定的警示意义。（《工人日报》2002.6.4）