“红头文件”咋成了一纸空文

2009-06-07　来源：文摘报　 我有话说

2005年11月10日，浙江省遂昌县委办出台了《遂昌县乡镇事业单位机构改革的实施意见》，提出了提前退休政策，截止到2005年12月前，距法定退休年龄不足5年（含5年）或工龄满30年的按有关规定办理提前退休手续。

当时一些单位领导曾对他们说，“如果不办理提前退休，一切后果自负”，“不办理提前退休只能领600元/月

生活费，停发工资”等，更有甚者将一些职工干部关在办公室里逐个“谈话”，直至填好申请提前退休表格才准离开。

为了让这些职工平稳提前退休，2005年12月7日，遂昌县出台文件规定：本人申请，经批准提前退休的人员，距法定退休年龄1年以上，3年以下的增加一档职务工资，3年以上增加两档职务工资；今后事业单位工作人员正常晋升工资时，其退休费予以相应增加。

在划定的60位提前退休人员中，有一半以上是农村工作指导员。根据浙江省人民政府规定，这些人中的大多数当初都不属于提前退休的范围。但2006年8月，这些不到法定退休年龄的职工们不得不相继办理了提前退休的手续。

然而之后的3年，各事业单位职工每年都加了工资，但这些乡镇文化、广电、农业、森业、水管五个事业部门提前退休的职工们却是分文未加。于是职工们开始走访有关部门，尽管他们手中有当时承诺加工资的“红头文件”，但是这时候的有关部门就开始“躲猫猫”了。职工们觉得当初提前退休就像是一场骗局。

“我们当年是在有政策保护下才办理了退休手续，告别了自己热爱的工作岗位。现在有关方面不按政策执行，并以种种理由推拖。我们希望尽快解决这个问题，别做损害职工利益的事。”一位职工对笔者说。

（《工人日报》6．1　田红文）