近日，海南省三亚市人口与计划生育服务中心内科医师岗位入围面试者的最低分数居然只有4.55分，此事受到网友质疑。

    国务院纠风办主任马馼近日表示，今年将坚决纠正公务员考录和国有企事业单位招聘中的不正之风。严肃查处违反招录规程、暗箱操作、弄虚作假、徇私舞弊、失职渎职等行为。而在三亚，4.55分考生进入面试程序，何尝不是一种招考不正之风？

    事业单位不是家族企业，其招聘岗位理应对社会公开公平招考，不能为某些“白卷状元”量身定做工作岗位，或者儿戏对待。就目前所知的信息判断，将一个技术性要求极高的医疗岗位儿戏对待，真是草菅人命，如果涉嫌“萝卜招聘”，需要上级部门介入调查，用翔实的调查材料，掀翻就业特权。

    三亚市相关部门应公开招考事实真相，以正视听。

    （《新华网》4.16 叶祝颐）